～ ダイキン工業から学ぶ ～
オープンイノベーション徹底解剖
【Webセミナー概要】
オープンイノベーションの必要性や重要性はわかっていても、いざ進めるとなると企業や組織の壁が立ちはだかり、思い通りに進めることは困難です。
「成功事例や失敗事例」「組織構築」「社内の合意形成」など、オープンイノベーションの具体的な進め方について情報を求める声が非常に多く寄せられており、課題の根深さを痛感しております。
この度、ご好評いただいております「オープンイノベーション徹底解剖」シリーズの第7弾となるWebセミナーを開催します。
今回はダイキン工業株式会社 執行役員 テクノロジー・イノベーションセンター副センター長の河原克己氏をお招きします。
2015年11月に開所したテクノロジー・イノベーションセンターにおける産学・産官・産産連携での協創イノベーションの挑戦を中心に、成功・失敗事例、現状の課題などをお話いただきます。
是非この機会にお申込みいただけますと幸いです。
【開催概要】
日 時 ：8月31日(火曜日) 15:00 ～ 16:30（受付開始14:50）
※登壇者によるアフタートークセッション（16:30～17:00）も開催予定
配信方法：Zoom(オンラインセミナー)
費 用 ：無料(要事前登録)
定 員 ：1000名(先着順)
主 催 ：リンカーズ株式会社
登 壇 ：ダイキン工業株式会社
執行役員 テクノロジー・イノベーションセンター副センター長 河原 克己 氏
リンカーズ株式会社
Open Innovation Evangelist 松本 毅 氏
（一般社団法人Japan Innovation Network 常務理事）
【イベントプログラム】
＜第1部：講演＞
■イントロダクション
登壇：リンカーズ株式会社 Open Innovation Evangelist 松本 毅 氏
■『ダイキン工業における協創イノベーションへの挑戦』
登壇：ダイキン工業株式会社
執行役員 テクノロジー・イノベーションセンター副センター長 河原 克己 氏
＜第2部：パネルディスカッション、質疑応答＞
組織構築や運営方法、後進の育成、社内の合意形成や予算獲得など、
様々な側面からダイキン工業のオープンイノベーションに切り込みます。
皆様よりお申込み時に頂いた質問や当日頂く質問についても、お答えいただきます。
モデレーター：松本 毅 氏
パネリスト：河原 克己 氏
【講師略歴】
ダイキン工業株式会社
執行役員 テクノロジー・イノベーションセンター副センター長 河原 克己 氏
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1987年ダイキン工業入社。 機械技術研究所で材料やトライボロジーの研究等に従事。 2000年機械R&D戦略室課長、 2005年空調開発企画室長としてR&D戦略を担当。 2011年テクノロジー・イノベーションセンター推進室長として、 R&D戦略・組織・マネジメント手法の立案、 同センターの建築推進等の構想～建築～設立を担当。 2015年より現職にて産官学連携推進を担当。 東大・阪大・京大等との包括連携を締結し実行推進。 2020年執行役員に就任。 |
リンカーズ株式会社 オープンイノベーション・エバンジェリスト
一般社団法人Japan Innovation Network 常務理事 松本 毅 氏
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1981年に大阪ガス株式会社入社後、冷熱利用技術開発、凍結粉砕機開発、 受託粉砕ビジネス立ち上げ、薄膜型ガスセンサーの研究開発、 技術開発国家プロジェクト、燃料電池プロジェクト、 水素エネルギー製造・貯蔵プロジェクト、GTL・DMEプロジェクト などの立ち上げに従事。 大阪ガスの全社技術戦略の企画立案。海外との技術アライアンス戦略などを推進。 人事部でMOT（技術経営）スクールを設立し、教育事業を推進。 2008年9月、技術戦略部 オープン・イノベーション担当部長 2009年4月、オープン・イノベーション室長。 2016年4月より株式会社ナインシグマ・ジャパン ヴァイスプレジデント、 2019年3月より一般社団法人Japan Innovation Network 常務理事に就任。 2020年11月よりリンカーズ株式会社 オープンイノベーション・エバンジェリスト就任。 |
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